2011年12月13日下午，党委书记王兴隆在《学习和借鉴中央财大的经验与做法，促进Betway必威手机版又好又快发展》专题报告会上，在传达了甘肃省人民政府关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的有关文件精神后，结合文件精神的落实，就加强我校毕业生就业工作做出了安排和部署。王书记指出：

一、高度重视，以奋发有为的精神做好我校的毕业生就业工作

毕业生就业工作事关社会的和谐稳定，事关学校的可持续发展。在当前严峻的就业形势下，要办学，要办好学，必须狠抓学生的就业工作。学校为了促进学生就业，在经费非常紧张的情况下，给各学院下拨了就业专项经费，目的就是让各学院去开拓就业市场，去寻找就业岗位。目前看来，效果并不很理想，工作并不很平衡。有些学院抓就业工作的力度不大，就业率还很低，要坚决改变这种状况，下大气力抓好就业工作。特别是在高校招生面临着生源短缺的情况下，更要牢牢树立没有就业就没有招生、就没有办学效益的理念。全校上下一定要高度重视，以奋发有为的精神，全力以赴地做好毕业生就业工作。

二、积极发挥每一位教职员工的人脉资源，千方百计地提高毕业生就业率

抓就业不是校长一个人的工作，也不是学校一个部门的任务，而是全体教职员工义不容辞的职责。但有些二级学院的领导，还认为自己的职责就只是管好学生教好学，抓就业不是我的职责，这是绝对错误的，也是很危险的。学校的教职工人人都有教书育人的职责，同理，学校的教职工人人都有做好毕业生就业工作的义务。因此，我们要在全校上下树立人人都是就业工作者的意识，广泛调动每一个人、每个方面的资源，千方百计地为学生找岗位、找出路，切实提高毕业生就业率。

三、下决心帮助学生转变就业观念，教育学生树立先就业后择业的就业观

学生就业观念的落后是导致就业难的一个重要原因，这容易造成“有业不就”的现象，最终陷入“无业可就”的困局。因此，不转变就业观念难以提高就业率。各相关部门、各二级学院要充分利用就业指导课、就业讲座、典型引导、就业政策解读的机会和各种渠道教育学生切实转变就业观念，先就业，后择业。

四、积极开办各类辅导班，帮助学生通过考录实现就业

各类国家项目的招考是我校学生就业的主渠道，我们要顺应国家各种招考要求，对应国家和甘肃的各类考试举办各类辅导课程，帮助每一位有报考意向的学生熟悉考试程序，掌握考试内容，了解考试技巧，争取考试成功。我们要做到让每一个有报考意愿的同学在校期间至少有一次接受考录辅导的机会。教务处要牵头负责，会同相关部门和学院，做好课程安排、教师聘请等工作。（要求本学期末拿出具体实施办法）

五、进一步采取措施提高考研率和应用技能证书获证率，为提高就业率打下坚实基础

继续加大考研宣传力度，加强考研公共课程、专业课程的辅导。广大教师要指导学生抓好考研专业课的学习，以更高的考研率带动就业率的提高。要积极引导学生根据所学专业和自己的兴趣、爱好，积极进行专业技能的培养和训练。鼓励学生考取相应的各类职业资格证、应用技能证，促进学生对专业的深入学习，提高其就业的竞争能力。

六、按国家有关政策坚决实行“三挂钩”措施，切实形成促进就业率不断提高的激励机制

要按照国家的有关政策，坚决实行就业率和招生规模挂钩，就业率和学院经费挂钩，就业率和教师津贴挂钩的“三挂钩”政策。就业率差的专业，要坚决限制招生，直至停止招生。今后各学院每年的下拨经费，要根据就业率数据进行增减。就业率的高低、招生数的多少，也要与教师津贴挂钩，就业率高、招生数多的学院，教师津贴就高；就业率低、招生数少的学院，教师津贴就低。（具体办法由招就处与本学期末拟定）